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2019榆林特岗教师招聘布告(米脂县20人)

2019-06-23 16:26:51| 米脂县人民政府

依据中共陕西省委组织编制委员会办公室、陕西省教育厅、人力资源和社会保证厅、财务厅《关于做好2019年村庄责任教育阶段校园教师特设岗位方案施行作业的告诉》(陕教〔2019〕144号)和中共榆林市委组织编制委员会办公室、榆林市教育局、人力资源和社会保证局、财务局《关于做好2019年村庄责任教育阶段校园教师特设岗位方案施行作业的告诉》(榆政教发〔2019〕112号)文件精力,我县已归入2019年村庄责任教育阶段校园教师特设岗位方案(以下简称“特岗方案”)招聘规模,核准招聘方案20名。结合我县实践,现就安排施行2019年特岗方案招聘作业布告如下:

一、招聘专业及数额

点击检查>>2019榆林特岗教师招聘岗位表(米脂县20人)

二、招聘目标及条件

(一)招聘目标

以全日制普通高校本科生、研讨生为主,可招聘适量全日制师范教育类专科生(专科结业生仅限城镇小学、村庄小学附设学前班招聘,专科学历招聘方案不超本县区招聘总量的10%)。非师范教育类专科学历、成人教育学历、党校学历和各种学习证明书不在招聘规模之内。

(二)招聘条件

1.根本素质条件。政治素质好,品行端正,遵纪守法,在校或作业或失业期间体现杰出,未受过纪律处分,无不良作业记载,自愿服务村庄教育,各类底层服务期到2019年8月31日前未满或服务期内有一次查核不合格者不能报考。

2.资历与岗位条件。持有相应教师资历证书或教育部考试中心颁布的《中小学和幼儿园教师资历考试合格证明》,且应在2019年8月10日前获得拟聘岗位要求的教师资历证书;具有教师资历的其他条件要求和招聘岗位要求,所学专业与招聘岗位所设置专业应相同;小学教育、初等教育、教育学均无方向者,可依据所考取的教师资历证任教育科与任教育段报考相应岗位,研讨生学科教育、课程与教育论专业报考所学专业相应岗位。

3.身份与年纪条件。上述结业生均为榆林市户籍(原为榆林市户籍,因上大学户籍迁出者以榆林市户籍对待),年纪不超越30周岁(1989年5月1日及今后出世,以身份证或户籍证明原件为准),未作业或经自己现作业单位赞同报考的高校结业生(须出具现作业单位赞同报考证明原件,并附单位联络方法)。

4.身心条件。心理健康,身体条件契合省教育厅、省卫生健康委员会《关于做好陕西省教师资历承认体检作业的告诉》(陕教〔2019〕61号)规则要求,并能习惯设岗区域的作业和日子环境。

三、服务期限及规模

依据陕人社发〔2017〕11号文件要求,特岗教师服务期满,按有关规则归入底层事业单位编制内处理后,再服务3年。服务期内悉数安排在城镇及以下校园任教。特岗教师任期内可在县域内城镇校园之间和城镇内进行沟通轮岗。

四、招聘方法及程序

特岗教师招聘作业采纳发布需求、网上报名、资历初审、理论考试、资历复审、面试及体检、补录、签定合同、会集训练、上岗任教等程序施行。

(一)发布需求。招聘方案经市“特岗方案”办公室检查无异议后,省、市网站向社会发布信息,一起本县经过米脂县电视台和政府网站、教育微信大众渠道等途径向社会发布招聘信息。

(二)网上报名。报名采纳网上报名方法。考生可经过“陕西省特岗教师处理信息系统”(网址:tgjs.sneducloud.com/)进行报名。网上报名时,依照要求照实、完好填写自己信息,每位考生只能申报一个特岗教师岗位,如所填信息与自己实在信息不符、招摇撞骗的,一经查实,即撤销考试及聘任资历,成果由考生自傲。详细时刻为6月20日9:00至6月25日18:00。

(三)资历初审。6月20日9:00至6月26日18:00为网上资历初审时刻,作业人员依照岗位要求,对报考人员所申报信息进行网上检查,考生报名完结后有必要随时重视网报状况,依据审阅留言进行下一程序。报考人员资历初审经往后,报考岗位不能更改,必须在6月27日前登录报名系统打印出《陕西特岗教师报名表》(无需就读校园或所在单位盖章)在资历复审时提交。

依据事业单位作业人员揭露招聘方法规则,报名方案与报名人数应到达1:3份额(其间信息技术学科可适当放宽至1:2),达不到该份额的准则大将减缩或撤销该岗位招聘方案。

(四)理论考试。理论考试采纳书面考试方法,包含教育理论知识和学科专业知识两科,由省考试处理中心一致出题,市上一致安排。打印准考证时刻为7月8日9:00起,书面考试时刻暂定为7月中上旬,详细时刻另行告诉。书面考试成果在市县相关网站、渠道公示,依据成果凹凸依照招聘方案以1:3份额(其间信息技术学科可适当放宽至1:2)承认参与资历复审人员名单。成果为零者,不得承认为书面考试合格人员。

(五)资历复审。面试前须进行资历复审。详细时刻、地址在发布布告的网站、渠道另行告诉。资历复审时,进入面试者需由自己(不得家族替代)持身份证、户口本、书面考试准考证、《陕西特岗教师报名表》、学历学位证和学信网打印的《教育部学历证书电子注册存案表》、教师资历证、单位赞同报考证明等原件及复印件到指定地址现场承认检查,关于资历复审不合格或逾期未参与资历复审的应聘人员撤销面试资历。在撤销复审不合格应聘人员资历后,若参与面试人数仍不少于招聘方案的3倍(单薄学科为2倍),则不再进行递补;若参与面试人数少于招聘方案的3倍(单薄学科为2倍),则依照书面考试成果由高到低顺次进行递补。递补时,呈现书面考试成果并排的,一起进入面试。

(六)面试及体检。详细时刻、地址在发布布告的网站、渠道另行告诉。面试内容为相应学段课程教材内容,以讲课或说课方法进行。书面考试、面试依照6:4核算(考试总成果=[书面考试成果(教育理论知识+学科专业知识)÷2]×60%+面试成果×40%),书面考试成果、面试成果、考试总成果均核算到小数点后两位,不施行四舍五入,并依照规则程序向社会发布。面试完毕后,依照总成果凹凸、招聘岗位方案数与考试人数1﹕1的份额,承认参与体检人员名单(其间学前教育学科专科学历不超2名)并由县“特岗办”安排到指定医院进行体检,体检不合格者撤销聘任资历并依据考生总成果逐名按序进行递补。考试总成果并排的,优先次序为:米脂县生源优先、面试成果高者优先、书面考试学科专业知识成果高者优先、师范教育类结业生(按学历由高到低)优先。最终体检合格者承认为拟招聘人员,并上报市特岗办,市县在发布布告网站、渠道公示5天(公示信息包含名字、性别、出世年月、学历、结业校园及结业时刻、所学专业、拟聘任岗位等)。面试及体检作业于8月5日前完结。

(七)补录。2019届特岗教师应在规则时刻前到县“特岗办”签到,未经请假等相关手续逾期未签到者,视为主动抛弃。县“特岗办”将视实践状况和岗位设置状况承认补录事宜,依据考生的考试总成果逐名按序寻求考生自愿,对缺乏岗位进行调剂,保证如期完结招聘方案。

(八)签定合同。县“特岗办”依据揭露招聘特岗教师拟聘人员名单,与申报本县自愿的特岗教师签定《陕西省2018年村庄校园特设岗位教师聘任合同书》(简称《合同书》,A3纸正反印刷),《合同书》一式4份,一起将聘任人员名单及身份证、结业证、签到证、教师资历证等原件(身份证不要原件)、复印件报市“特岗办”审阅。

(九)会集训练。8月份,安排拟聘任人员会集展开岗前训练,做好入职前的师德教育和教育训练作业,训练时刻不少于10天。对参与训练并经查核合格者发给训练证,不训练或训练不合格者禁绝上岗,并撤销特岗教师资历。

(十)上岗任教。秋季开学前,承认特岗教师聘任校园并签到上岗。

五、服务期的处理

特岗教师在三年聘任(服务)期间,由县教体局(特岗办)代县政府一致处理,任教校园日常处理,服务期内核算工龄、教龄。县特岗办依据《陕西省事业单位作业人员查核暂行方法》(陕人发〔2006〕20号)和《关于规范事业单位人事处理作业有关问题的告诉》(陕组通字〔2010〕87号)精力,每学期对特岗教师查核一次(查核成果留档,作为服务期满处理特岗服务证书的主要依据),市特岗办每年检查一次。对违背服务协议和校园规章制度的特岗教师,要依法依规及时处理。对在报考中供给虚伪材料;或进入面试环节后,无正当理由抛弃岗位资历的;或不遵守合同,致使校园教育教育作业遭到严重影响、状况恶劣的;或单独违背合同服务期未满自行脱离的,一经查实,撤销特岗教师身份,归入教育和人社部分报考者诚信档案库。禁止借用或安排特岗教师到非教育教育岗位。

六、服务期满后的问题

(一)持续留任:对服务期满查核合格且乐意留任的特岗教师,县政府依照教育部等四部分《关于持续安排施行“村庄责任教育阶段校园教师特设岗位方案”的告诉》(教师〔2009〕1号)和省委安排部、省人社厅《关于加强和改善底层事业单位招聘作业的告诉》(陕人社发〔2017〕11号)精力,按规则程序,报市人社局核准后,直接处理聘任手续,保证悉数入编入岗。

(二)自主择业:对服务期满后不肯持续留在村庄作业的特岗教师由其自主择业,自己找到作业后,其户口档案联络现已转到本县的,处理改派手续;没有转到本县的,处理差遣手续。

七、方针保证

为了保证“特岗方案”顺畅施行,县教体、财务、人社、编制部分将给予必定的经费支撑和相应的办法保证。特岗教师三年聘任期内履行国家一致的薪酬制度和规范,享用与当地公办校园在编教师平等待遇。相关补助补助依据本地平等条件公办教师年收入水平缓中心补助水平(3.82万元/年)归纳承认,高出中心补助部分由县政府承当。

我县将履行资金,用于处理特岗教师的地方性补助、必要的交通补助、体检费和按规则归入当地社会保证系统,享用相应的社会保证待遇(商业保险在外)应交纳的相关费用,以及特岗教师岗前会集训练和招聘相关作业等费用。在中省财务专项资金未拨付到县上之前,县政府将拿出必定资金,先期处理特岗教师临时性薪酬发放,保证安心作业、适意日子、悉心教育。履行特岗教师相关方针,妥善处理特岗教师作业、日子和思想上的实践困难,保证特岗教师在薪酬待遇、职称评聘、评优评先、绩效查核等方面与当地公办教师平等对待。履行城镇作业补助和施行会集连片特困区域村庄教师日子补助方针,将相应岗位的特岗教师归入施行规模。参与特岗方案服务期满且查核合格的,自服务期满起3年内参与全国硕士研讨生招生考试,初试总分加10分,平等条件下优先选取。

八、其他事项

(一)相关收费。报名、书面考试、面试均不收取费用。体检费依照医院收费规范自行交纳。

(二)本次招聘考试不指定教导用书,不举行也不托付任何组织和个人举行考试教导训练班。现在社会上呈现的假借事业单位揭露招聘考试出题组、专门训练组织等名义举行的任何教导班、教导网站或发行的出版物、上网卡等,均与本次招聘作业单位无关。敬请广阔应聘者进步警觉,切勿上当受骗。

(三)未尽事宜依照陕教〔2019〕144号和榆政教发〔2019〕112号文件履行。

咨询电话:0912-6223560。

特此布告。

附件:

01-米脂县网报过程及注意事项.doc

米脂县特岗方案领导小组办公室

2019年6月19日

原标题:米脂县2019年村庄责任教育阶段校园教师特设岗位方案招聘布告

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(责任编辑:slx)
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